وظائف مصر

وصف الوظيفة

تعلن الأثر إنها فاتحة باب التوظيف في مجالات العمل.

نبحث عن ناس عندهم مهارات للعمل في مدير تدريب في منطقة القاهرة.

نبغى أشخاص يمتلكون مهارات حل المشاكل لزيادة الفعالية.

لازم يكون عندهم:
مهارات تواصل زينة, قدرة على التعامل مع طريقة العمل المرتبط بالوظيفة.
بعد التعاون لتحقيق نجاح المشاريع.

نحرص على توفير حوافز تنافسية مثل بيئة عمل مرنة.

إذا كنت طموح لتحقيق أهدافنا, يرجى تقديم سيرتك الذاتية إلى الإدارة المعنية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على تحليل الاحتياجات
- تقديم التدريب
- تطوير الخطط التدريبية
- الإلمام بالتقنيات التدريبية
- مهارات التواصل

المهام:

- تقديم البرامج التدريبية
- تحديد الاحتياجات التدريبية
- تقييم أداء المتدربين
- متابعة تنفيذ الأنشطة
- تطوير خطط التدريب

الانشطة الوظيفية

- قدم الآن وكن جزءًا من مشروع يحمل رؤى جديدة.
- يخطط ويدير المشاريع بشكل ممتاز من البداية للنهاية
- مراجعة وتدقيق العمليات: التحقق من تنفيذ العمليات والإجراءات بدقة.
- ما ينسى التفاصيل: عنده عين للتفاصيل الصغيرة اللي تفرق في الشغل.
- يعرف كيف يتحدث بوضوح ويستمع للآخرين بشكل جيد

القدرات المطلوبة

- الحفاظ على مرونة في اتخاذ القرارات بناءً على التغيرات في نتائج العمل.
- يعترف بأخطائه ويعمل على تطوير نفسه لتجنب تكرارها
- مراجعة السياسات الداخلية: تحديث وتطوير السياسات الداخلية بما يتماشى مع التغييرات.
- التقييم الجيد يشمل متابعة الأداء الحالي والتخطيط لتحسين المستقبل
- توجيه النقاشات نحو الأهداف المشتركة بيحقق نتائج إيجابية للجميع

مطلوب مدير تدريب لتطوير المهارات بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة